“跟别的厂子接订单，为什么不考虑咱们自己做。”
“到时候出了成果，是大功一件。”
杨厂长心动了，暖气片也不是没有厂子做过，只是成本较高，供热效能真的不太理想。
他犹豫也是正常。
专业的事情还是交给专业的人。
等几个厂领导和技术人员查看完图纸后做出评估确定可行才拍板。
“叶闲，这个事情由你牵头，那我就给你分配一个车间专门生产暖气片。”
“需要什么尽快说。”
叶闲哪里有那么多时间放在车间，不过事情是他提出来的，那就一定要完成。
“成，我要一些熟练工。”
杨厂长将车间都分配了还差几个熟练工吗，轧钢厂不愁材料更不愁工人。
“我需要一些焊工，听说机修厂有个叫梁拉娣的技术能手，我需要这样的工人。”
“没有问题，我亲自帮你安排保证各个技术过硬。”
杨厂长拍板就是支持叶闲的工作。
“谢谢杨厂长支持。”
很快厂广播就播报了这个事情。
轧钢厂成立新的生产车间，从机修厂调派了好几个焊工，抽掉了几个轧钢厂的工人。
对轧钢厂的生产一点都没有影响。
叶闲上午去了医院, 下午车间的事情就安排好了。
杨厂长亲自过来给叶闲压阵。
“叶闲，这个车间交给你，我放心。”
“你们好好工作，全都听叶闲主任的。”
杨厂长工作很忙，站完台就去忙工作去了。
叶闲看着车间里的二十来个人，大部分都是机修厂调过来的焊工。
剩下几个人是负责零件加工的，他们需要按照叶闲给出的图纸进行加工。
“多余的话我就不说了。”
“说些现实的，咱们即将制作的成品是计划外商品，好好工作我尽量为你们争取更多的福利。”
“有多少福利还是要看你们的工作效率，活干得多干得好就福利多奖金多。”
“干得不好的，对付事的，发现一个清除一个。”
“现在大家都过来，我来为你们讲解一下暖气片的结构……”
梁拉娣在机修厂的工作并不重，但福利待遇也跟轧钢厂比不了，这一次被领导点名调技术骨干，她是很积极地想要做出一些成绩。
万一能够留在轧钢厂工作就太好了。
她愿意为自己的前程争取一下。
只是她不知道将机修厂的技术骨干都调过来是做什么的，看情况车间生产是个年轻人负责。
他们心里多少有些打鼓。
但人家厂长都站出来说话了，他们不听可不行。
都惦着能在轧钢厂给领导留个好印象那么。
他们有这样的心思是有原因的，如机修厂卫生所的丁秋楠，还有食堂的南易，这不是全都被轧钢厂给调职过来了吗。
这一次他们别借调过来，对他们来说就是一次机会。
叶闲跟别的车间领导不一样，说起事情来长篇大论，一分钟不到就将事情交代清楚。
几句话很随便，但对他们来说是真的听进心里去了。
福利，奖金。
就是他们最想要的，一开始就点明了，接下来他们就干活就行，要是车间领导无法兑现承诺，他们有自己的办法。
工人们可都不是吃素的，可不好糊弄。