发现是双向的，皇家科学院的这些研究员们，也开始渐渐弄明白，这位大作家，并不是一时心血来潮，赶潮流来到这里参观，确实是对很多科学技术很感兴趣。
不管是冷库小型化，还是汽车，内燃机，飞行机械这些东西，都不是一般人能够关注到的东西，只能是那些接触过相关先进科技的，才会有所了解。
这让接下来会参观几个研究所的负责人欢欣鼓舞，至少自己能露脸了，尤其是第三研究所，他确定，今天肯定能参观到自己的研究所，光是空气调节系统，和冷库小型化已经引起霍格阁下的注意，等到了现场，还不得给对方留下深刻的印象。
力学研究所的参观远远没有结束，第二层光是挂着牌子的各种小实验室，就有密密麻麻的十多个，其中还有不少是单人办公室。
杰克所长对此解释道。
“科学院的研究人员，有等级划分，从三级研究员，到顶级的院士，在数百年的发展过程中，我们已经形成一套完整的评判体系。”
“现在科学院有一个超大型的综合期刊，霍伦斯科学报，以及旗下的十多个子期刊，用来刊载各种学术论文。”
“再加上各种科研成果的经济产出，对整个社会进步的贡献，都在我们的考量范围之内。”
“每个等级，能够调集的研究资源，以及下辖的研究人员都有所不同，想要像我们一样，担任一个研究院的院长，至少要达到一级研究员及以上。”
霍格这次是真有些诧异了，原本以为陪着自己的这些负责人，多半是行政人员，完全没有想过，这些人是靠着科研成果，慢慢爬到现在这个位置。
当然，霍格也没有单纯地以为，这个制度就绝对公正，其中肯定不乏一些暗箱操作，但至少保证担任所长，是熟悉研究工作，能够和一线研究人员有共鸣的。
所长还在继续介绍，言语中颇为自豪。
“作为皇家科学院建立时间最长，取得成果最多，研究人员也是第一的研究所，我们力学所同样拥有整个科学院数量最多的院士，十二名顶级院士，就在我们科学院进行相关研究。”
这个数量霍格也不奇怪，毕竟近现代很多科学技术的突破，都是建立在物理学的突破之上，力学研究所其中的大头，不就是各种物理研究。
“现在霍格阁下看到的单独办公室，就是院士办公室，这也算是整个科学院不成文的规则，除了院士以外，其他工作人员，不得拥有单独办公室。”
他还指了指自己。
“包括我在内，都是和副所长共用一个办公室。”
希尔顿也补充道。
“我们委员会也是这样，没有达到院士的理事，只能和别人共用办公室。”
这个时候，他也没有忘记小小的自傲一番。
“在下在担任理事之前，是第三研究热力研究所的院士，所以拥有独立办公室。”
霍格这不就明白了，为什么希尔顿会在一开始，就着重介绍空调这玩意，原来有这层渊源在里面。
其他研究所的负责人也清楚这点，理事为自己所里面谋点福利，稍微多讲点，这不很正常吗，所以热力所的所长出来讲话时，没人打断。
霍格估摸还有个重要原因，就是希尔顿的院士身份，杰克在说起自己所有十二个院士的那种昂首挺胸，引以为傲的神情，不是装出来的，从其他所的负责人的眼神中，尤其是十二所这种新创立研究所的那位年轻人也能看得出，那种羡慕掩饰不了。
越深入了解，霍格越是发现，这个皇家科学院，可以说是霍伦斯能够飞速发展的一个重要助力，不知道当初是谁建立起这个架构，让能者上，带动这个庞大的机构一起发展。
更难的是，在建立以来的数百年时间内，不断地发展，并改进这个制度，让它能够与时俱进，同时还愿意遵守并维护这项制度。
就比如说这些研究人员对于院士发自内心的尊敬，就表示他们认可这个称号，这个位阶，代表着科学院的最高水平。
霍格想看这个世界的科学发展水平，也想看其在人文发展方面的各种样本，皇家科学院无疑就是一个非常好的观察对象。
在电脑还没有发明的时代，能够将一个近万人的大型研究机构，井井有条地管理起来，本身就是一个巨大的成就。
“皇家科学院这种对知识和人才的尊重，让我叹服啊，难怪本茨先生那边，能够在极短的时间里，对车辆进行改进，飞行机械的相关理论，也能得到支持，全依仗这套完善的机制，激励着研究员们奋发向前！”
霍格这不是面子上的吹捧了，而是发自内心的赞叹，从常理上来说，在目前相当于第二次工业革命的开端时期，能够让如此庞大的一个研究机构运转起来，还能如井喷一般地产生各种成果，说是奇迹也不为过。
另一个世界的同时期，各个国家的所谓科学院，都是一个非常松散的机构，研究成果全依赖各个大学，以及独立研究机构的投入。
像霍伦斯王国这样，成立皇家科学院，将所有的科研人才，还有资金都集中起来，统一调配，则是需要到二次工业革命的末尾，进行某些社会变革后，才能达到的地步。
那时相关的管理学说，以及管理工具，都已经相对成熟，才能支撑一个庞大的机构进行同步研发。
两个世界在这里，走了完全不同的两条道路。
“格伦科学院，图特皇家科学院和其他大大小小国家的科学院，绝大部分都是照搬我们的这套制度建立起来的。”
管理者最大的成就，当然是自己规划出来的东西，得到所有人的认可，而且还进行模仿，希尔顿现在就是这种状态。